骨干教师评选及管理暂行办法 （征求意见稿）三

评议内容

分值

评　　　分　　　标　　　准

评　　　议　　　记　　　分

得分

综合考评

40分

两年内个人综合表彰奖励：校级每次8分，年度考核“优秀”每次4分；县级每次15分，市级每次20分，省级每次25分；

个人获与教育教学工作有关的单项表彰奖励：校级每次5分，县级每次8分，市级每次10分，省级每次12分。

综合表彰：校  次    分  县  次    分

市   次    分  省   次    分

单项表彰：校  次    分县   次    分

市   次    分  省   次    分

教育工作

20分

两年内担任班主任或备课组管理工作，每1年5分；毕业班班主任1年加1分。

所带班级获奖情况：校级每次4分，县级每次5分，市级每次6分。

教育及管理     年     分   毕业班另加     分

班级获奖：校    次    分    县    次    分

市      次    分

教学工作

20分

两年内工作量达标8分，不达标5分；

业绩突出（前20％）15分、优秀（前40％）12分、较好（前60％）8分；

指导学生参加学校及教育主管部门组织的各类竞赛获奖的，校级每人次1分，县市级每人次加2次，省级以上每人次加4次，累计不超过5分。

工作量达标   分、不达标   分

业绩考评前    ％    分

学生参赛获奖    级    分

教研工作

10分

两年内公开(示范)课或讲座：校级每次4分，市级以上每次6分；

两年内独立或作为第一作者交流或发表论文：县级每篇2分、市级每篇3分，省级每篇5分；获奖论文已在综合考评中的单项表彰奖励部分计分，本项不重计；

近三年参编或出版专著、教材、教学参考资料、成型校本教材(不含练习题等训练材料)每3千字计1分，累计不超过3分。

交流或发表论文：县   篇   分  市   篇   分

省   篇   分   

参编教材：字数   计   分

课题研究

10分

近四年参与校级课题研究3分，县级科研课题研究4分，参与市级以科研课题6分，有课题成果备案或已结题的另加3分。

县级    分  市级    分  省级    分

合          计          得         分

备注：